[近期热门] 改变运营商未来的PPT曝光！游戏规则真要变了！ [复制链接]

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电梯直达

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发表于 2019-9-6 11:36:12 |显示全部楼层 |倒序浏览

政策变化力度如下：

1、2022年起全部取消渠道酬金！PS：威尼斯人官方网站头条认为还好还有三年调整，但是每年降20%，这对只会用补贴做渠道的干部就是问题了。

2、社会渠道酬金不得高过套餐价值的1倍！PS：威尼斯人官方网站头条认为重点是以地区为单位的主导运营商不得高于其他两家，也就是市场份额高的社会酬金不能高于其他两家比较低，这项政策明显是杜绝恶性竞争，为这样的干预叫好！这么多年一碗水倒来倒去，结果养肥了渠道商，苦了运营商。为要求整改巡视组叫好！

3、禁止终端补贴！PS：威尼斯人官方网站头条认为所有形式的对终端的补贴，这是堵住恶性竞争、不正当竞争和资产流失的强力手段，好！很好！太好了！

4、禁止排他行为！PS：建立渠道黑名单这招狠，特别是对养卡、倒卡和串卡的人进行打击，希望打击力度要大，威尼斯人官方网站头条建议直接赔卡价值10倍罚款！

5、禁止赠送行为！PS：这就为那些进行变相补贴者堵住了去路，还想耍聪明用成本换收入者，该收手了，威尼斯人官方网站头条认为特别是低于成本价搞活动出卖公司利益者应该打到18层地狱。

6、禁止携号转的渠道佣金！PS:这条规定堵住了那些渠道怂恿用户转网骗取佣金者的路，同时也公平的杜绝了恶性竞争，措施用到了刀刃上，高！

7、禁止考核市场份额！PS：比份额的KPI把三家运营商本来是兄弟带到了仇家的对立面，这条从根上来纠正运营商的考核导向，威尼斯人官方网站头条为出台想出这条措施并纳入实施的人给10000个赞！

8、恢复捐赠备案制度！PS：国资委这事管的好，堵住了能想出来的漏洞，恢复的好，管的好！

这张PPT的内容至少可以读出以下变化：

1、国资委和工信部对运营商的管理不再是粗放式的宏观管理了，管理细节会越来越多。

2、运营商恶性竞争有望得到控制。

3、考核导向的变化，有可能（目前只能说有可能）让运营商进入良性发展阶段。

4、原来依附运营商的渠道商，终端商如果不快速转型，只有死路一条。

5、运营商的干部转型进入痛苦期，那些只会补贴、只会价格战，只会养卡串卡的干部转型太难了，威尼斯人官方网站头条估计这批干部基本报废了。

6、这些节约和精细管理得来收益，有望为运营商十几年没有涨工资涨点工资了。

看完这页PPT你有什么想法和观点，欢迎跟帖留言讨论！

来源：威尼斯人官方网站头条