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  新兵

注册:2019-11-14
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1#
发表于 2019-11-14 10:13:14 |只看该作者 |倒序浏览
听移动工作的人说,年终奖要取消了是真的吗?

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军衔等级:

  大校

注册:2008-6-13251
2#
发表于 2019-11-14 10:44:29 |只看该作者
任务没完成,肯定没有了

点评

UNICAT  不对啊 移动已经占据了大部分市场,携号转网也才刚刚开始,怎么任务完不成,已经没有完成任务的空间了  详情 回复 发表于 2019-12-6 10:11
屏住呼吸  继续送宽带吧,别把短裤当了就行  详情 回复 发表于 2019-11-20 20:07
一叶知秋凉  又要提速降费,又要加快建设5g,又要保证利润,他怎么想的  详情 回复 发表于 2019-11-14 13:27

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  大校

注册:2009-6-16233
3#
发表于 2019-11-14 10:46:47 |只看该作者
这得看集团的态度吧,起码也是省分。地市好像决定不了

点评

ziyanji2007  是啊,有些省份都联通化了,还想要年终奖么  详情 回复 发表于 2019-11-19 11:54

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军衔等级:

  大将

注册:2014-7-241327
4#
发表于 2019-11-14 10:58:33 |只看该作者
底层员工又没有决定权

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注册:2019-11-872
5#
发表于 2019-11-14 11:08:07 |只看该作者
需要缴足公粮保证国家利润(拿走),其次再考虑员工的利益。

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  上将

注册:2017-10-24268
6#
发表于 2019-11-14 12:51:39 |只看该作者
运营商不容易啊

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军衔等级:

  新兵

注册:2019-11-14
7#
发表于 2019-11-14 13:27:31 |只看该作者
cgcmcc 发表于 2019-11-14 10:44
任务没完成,肯定没有了

又要提速降费,又要加快建设5g,又要保证利润,他怎么想的

点评

bbsabc2008  你不是一直很牛逼吗,他是这样想到我,哈哈哈  详情 回复 发表于 2019-11-18 16:41
cccff  新常态 既要又要的事儿还少?  详情 回复 发表于 2019-11-14 13:58

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  四级军士长

注册:2008-6-1872
8#
发表于 2019-11-14 13:58:55 |只看该作者
一叶知秋凉 发表于 2019-11-14 13:27
又要提速降费,又要加快建设5g,又要保证利润,他怎么想的

新常态 既要又要的事儿还少?

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注册:2019-3-1312
9#
发表于 2019-11-14 14:04:07 |只看该作者
地市好像决定不

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  下士

注册:2015-11-2047
10#
发表于 2019-11-14 14:37:06 |只看该作者
移动的季度奖还是有的  

点评

8678137  季度奖这个也分省分和地市的,我们这边是5.6年没发了,年终奖倒是年年有的,但是今年吵的特别凶,都说今年没年终奖啦!具体就点看12月份了!  详情 回复 发表于 2019-11-16 12:06

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注册:2019-9-129
11#
发表于 2019-11-14 15:17:54 |只看该作者
威尼斯人官方网站不容易啊。

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  上等兵

注册:2016-11-17
12#
发表于 2019-11-14 15:26:50 |只看该作者
降低成本,保利润了吧

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军衔等级:

  下士

注册:2013-9-243
13#
发表于 2019-11-14 16:18:29 |只看该作者
移动还有年终奖,这么好!

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注册:2004-7-816
14#
发表于 2019-11-14 17:05:43 |只看该作者
今年考核利润,不达标,就没年终奖了

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军衔等级:

  上等兵

注册:2013-12-301
15#
发表于 2019-11-14 17:18:58 |只看该作者
这么秀嘛

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  列兵

注册:2019-10-6
16#
发表于 2019-11-14 17:33:02 |只看该作者
移动工资高

点评

hellopython  并没有,实际上底层工资在部分省份可能还倒数。  详情 回复 发表于 2019-12-7 18:56
moxiaotiao  那是高层工资高,员工很一般。  详情 回复 发表于 2019-11-15 09:34

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军衔等级:

  下士

注册:2008-9-161
17#
发表于 2019-11-14 18:11:31 |只看该作者
以后可能就是常态了吧

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  上等兵

注册:2019-10-91
18#
发表于 2019-11-14 23:11:37 |只看该作者
怎么可能

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军衔等级:

  四级军士长

注册:2011-3-1515
19#
发表于 2019-11-15 00:30:10 |只看该作者
一年这样就叫苦了?

点评

Flylocust  年年发就变成自己兜里的了,都安排好怎么花了。突然没掉,当然接受不了。  详情 回复 发表于 2019-11-17 11:25

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  中将

注册:2017-9-141168
20#
发表于 2019-11-15 01:30:10 |只看该作者
我建议取消领导的年终奖和年薪绩效。 普通员工又不是领导,没必要取消。请领导带头取消。

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