华为也要看部门的

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一批应届生入职华为杭研所企业网产品线两个月后，部门整体并入华为和一家外企成立的合资公司，与合资公司重签劳动合同，半年后，同批应届生已走了一半。

网上很多华为人晒大把股票奖金的，这当然有，认识的人进入华为无线部门，奖金股票确实可观。但是华为各部门的差距可能远比华为和其他公司的差距还要大的多。进入华为绩效不好的边缘部门的概率也是很大的，一旦进入这样的部门，要转岗比登天还难，大部分人待不住只有走人。